Il mondo lavorativo è in costante mutamento, con il sorgere di nuove professioni e la crescente complessità delle richieste del mercato. In questo scenario dinamico, la laurea da sola non è più l’unica prerogativa per garantirsi un’opportunità di lavoro, poiché le competenze trasversali e le abilità complementari diventano sempre più cruciali per definire il profilo del candidato ideale. In questo articolo, esploreremo il panorama attuale per scoprire quali sono i lavori più richiesti in Italia, tenendo conto delle sfide e delle opportunità che si presentano nel mercato del lavoro contemporaneo.
Quali sono i posti di lavoro più richiesti in Italia?
Negli ultimi anni, il panorama lavorativo ha subito una trasformazione senza precedenti, principalmente grazie all’innovazione tecnologica e alla rapida digitalizzazione. Questi cambiamenti hanno anche influito sulle competenze e le professionalità richieste dalle aziende.
L’ultimo rapporto del World Economic Forum rivela che, entro il 2027, quasi un quarto dei posti di lavoro, pari al 23%, subirà una trasformazione significativa. Questa trasformazione comporterà la scomparsa di 83 milioni di occupazioni esistenti e la creazione di 69 milioni di nuove opportunità lavorative. Tuttavia, le perdite nette di posti di lavoro saranno in parte compensate dall’adozione di nuove tecnologie e dall’espansione dell’accesso al digitale. Ciò che farà davvero la differenza saranno le competenze richieste.
Alla luce di questi dati, vediamo quali saranno i lavori più richiesti in Italia nei prossimi 10 anni, e quali sono le competenze da acquisire per sfruttare le nuove opportunità professionali che si presenteranno.
Facility manager
Il Facility Manager è un professionista incaricato della gestione degli edifici e di tutti i servizi di supporto forniti all’azienda a cui è affiliato. Questo ruolo può riguardare uffici, negozi o stabilimenti e implica la supervisione di una vasta gamma di servizi e risorse, tra cui manutenzione, sicurezza, telecomunicazioni, pulizia e servizi mensa. Tra le diverse responsabilità e competenze richieste, l’elemento più significativo è l‘attività organizzativa, gestionale e di controllo, che mira a garantire l’efficienza necessaria all’ambiente di lavoro.
In pratica, il Facility Manager si occupa dei servizi legati all’infrastruttura fisica dell’azienda e può anche implementare servizi che migliorano le condizioni dell’ambiente di lavoro.
Farmacista
Il farmacista è un professionista specializzato nell’elaborazione e nella dispensazione di medicinali e prodotti per la salute al pubblico. All’interno di una farmacia, il suo ruolo va ben oltre la mera vendita di farmaci, come spesso si pensa. Il farmacista può essere responsabile della preparazione di farmaci galenici, cioè di quei farmaci realizzati direttamente in laboratorio, nonché della gestione delle scorte e dell’approvvigionamento di medicinali. Inoltre, il farmacista informa i clienti sull’uso appropriato dei farmaci, fornisce chiarimenti su eventuali controindicazioni e potenziali effetti collaterali. Per diventare titolare di una farmacia, il farmacista deve partecipare a un concorso pubblico che gli concede l’autorizzazione ad aprire o gestire una farmacia già esistente. I bandi per l’assegnazione di questa autorizzazione vengono pubblicati sulla Gazzetta Ufficiale.
Infermiere pediatrico
L’infermiere specializzato in pediatria offre cure mediche e assistenza a bambini e adolescenti. Questa figura professionale ha il compito di somministrare farmaci, effettuare vaccinazioni, comunicare con i genitori in modo rassicurante, fornire consigli alle famiglie su come approcciarsi ai bambini, monitorare attentamente lo stato di salute dei piccoli pazienti e collaborare strettamente con i medici. Gli infermieri pediatrici possono trovare impiego in una varietà di ambienti, tra cui ospedali pubblici e privati, comunità per minori, scuole con servizi infermieristici, cliniche pediatriche, strutture ambulatoriali e servizi sociali, nonché fornire assistenza a domicilio.
Addetto al confezionamento
L’addetto al confezionamento è una figura professionale di fondamentale importanza, nei settori dell’industria alimentare, farmaceutica, cosmetica e manifatturiera. La sua responsabilità primaria consiste nel confezionare e preparare i prodotti in modo adeguato per la vendita, la conservazione e la spedizione. Il suo ruolo non si limita semplicemente all’uso delle macchine e dei materiali di confezionamento; richiede anche una serie di competenze tecniche e conoscenze specifiche in diversi ambiti. Ad esempio, deve essere a conoscenza delle normative e delle procedure relative alla sicurezza alimentare, in modo che i prodotti siano trattati e confezionati nel rispetto delle regole igieniche e di sicurezza.
Supply chain manager
Nelle aziende di medie e grandi dimensioni operanti nei settori della produzione e dei servizi, la figura del supply chain manager riveste una grande importanza, in quanto è responsabile dell’intera filiera che garantisce il corretto funzionamento della catena logistica in vari ambiti. Il ruolo del supply chain manager comprende la gestione della logistica e della catena di approvvigionamento, nonché la supervisione di tutte le fasi relative alla produzione. Il suo approccio si basa sulla ricerca di soluzioni sostenibili per ottimizzare i costi aziendali nel lungo termine. Di solito, il supply chain manager è un membro del team interno dell’azienda, anche se non è infrequente che le imprese si affidino a consulenti esterni per svolgere queste mansioni. Inoltre, questo campo offre numerose opportunità di crescita professionale e un salario generalmente elevato.
Automation engineer
L’automation engineer è un professionista specializzato nel campo dell’automazione industriale e dei processi. Il suo ruolo principale è progettare, sviluppare e implementare sistemi automatizzati per ottimizzare l’efficienza e la precisione dei processi industriali o produttivi. Questo professionista è responsabile della creazione di soluzioni su misura utilizzando una varietà di strumenti hardware e software, come robot industriali, controller programmabili (PLC), sistemi SCADA e altro ancora. L’Automation Engineer è anche incaricato di garantire che questi sistemi siano integrati correttamente nell’ambiente di lavoro e di eseguire test e manutenzione regolari per assicurare il corretto funzionamento nel tempo. Collabora strettamente con altri membri del team e contribuisce a migliorare l’efficienza e la produttività complessiva dell’azienda.
Saldatore
Anche nel 2024, quello del saldatore resta uno dei lavori manuali più richiesti in Italia. Il ruolo principale di un saldatore consiste nell’utilizzare temperature elevate per unire materiali termoplastici o metallici, al fine di creare legami robusti tra componenti precedentemente separati. Il saldatore è competente nell’impiego delle tecniche ottimali per lavorare con una vasta gamma di materiali, garantendo la produzione di giunzioni sicure in modo rapido ed efficiente. Inoltre, dispone di una notevole conoscenza delle attrezzature necessarie per preservare la sicurezza durante il lavoro con temperature elevate, sia per se stesso che per gli altri. Questo professionista padroneggia diverse metodologie e collabora attivamente con ingegneri e altri esperti per contribuire alla realizzazione di prodotti finiti di alta qualità.
Diversity manager
Il diversity manager è un professionista incaricato di promuovere e gestire l’inclusione e la diversità all’interno del luogo di lavoro. Questa figura svolge un ruolo fondamentale nel garantire che l’ambiente lavorativo sia aperto, inclusivo e rispettoso delle differenze individuali, come quelle legate a razza, etnia, genere, orientamento sessuale, età, disabilità e altre caratteristiche. Le responsabilità del diversity manager includono lo sviluppo e l’implementazione di politiche e programmi di diversità e inclusione, la promozione della sensibilizzazione sulla diversità tra i dipendenti attraverso iniziative di formazione e comunicazioni interne, la raccolta e l’analisi di dati per valutare il progresso verso obiettivi di diversità e inclusione e la collaborazione con il dipartimento delle risorse umane per garantire che le pratiche di gestione del personale siano libere da discriminazioni.
Customer care specialist
Un servizio di assistenza clienti di alta qualità rappresenta un efficace strumento di fidelizzazione per le aziende. Il customer care specialist è il professionista incaricato di offrire supporto ai clienti, sia prima che dopo l’acquisto, affrontando le loro domande, risolvendo eventuali problemi, gestendo reclami e fornendo consigli sull’utilizzo dei prodotti o servizi offerti. La sua responsabilità principale è quella di assicurare chiarezza e tempestività nelle interazioni con la clientela. Un’eccellente assistenza accresce la fiducia nel marchio e, di conseguenza, contribuisce a migliorare la redditività dell’azienda.
Retail manager
Il retail manager è uno dei lavori più richiesti in Italia all’interno del settore del commercio al dettaglio. È responsabile della supervisione del personale, dell’organizzazione degli spazi espositivi, della gestione delle scorte, della pianificazione delle vendite e delle strategie di marketing. Deve anche monitorare le tendenze del mercato, studiare la concorrenza e cercare costantemente modi per migliorare le prestazioni del negozio. Si tratta di un ruolo dinamico e sfidante, che richiede competenze di leadership, capacità organizzative e una profonda comprensione del settore al dettaglio.
Le nuove professioni digitali: i lavori più richiesti in futuro
Il panorama professionale sta attraversando una rivoluzione senza precedenti, e tra i lavori più richiesti in Italia, spiccano quelli strettamente legati alle più recenti innovazioni tecnologiche e informatiche. In questo contesto, alcune professioni sono emerse inizialmente quasi in contemporanea, evidenziando l’importanza cruciale di competenze altamente specializzate.
Tra le professioni più richieste in questo campo c’è quella del software developer, un professionista in grado di creare e gestire applicazioni software e sistemi digitali. Questo ruolo è seguito da quello del data analyst,” un esperto nell’analisi e nell’interpretazione dei dati digitali, che ha guadagnato rapidamente rilevanza nell’era dell’informazione.
Inoltre, l’esplosione dell’e-commerce ha portato alla crescita della figura dell’e-commerce specialist, una figura esperta nella gestione delle operazioni di vendita online, dalla progettazione e creazione dei siti web di e-commerce alla gestione delle strategie di marketing digitale.
Allo stesso tempo, il SEO specialist (Specialista in Ottimizzazione dei Motori di Ricerca) è diventato un elemento chiave nel mondo digitale., in grado di migliorare la visibilità online di un sito web, ottimizzando il suo posizionamento nei motori di ricerca come Google. La capacità di far comparire un sito web nelle prime posizioni dei risultati di ricerca è fondamentale per attirare traffico e clienti online.
Un altro tratto distintivo di queste professioni è il livello di formazione richiesto. Non è più necessario seguire un percorso universitario tradizionale; sono emerse diverse alternative, come i corsi professionali post-diploma offerti dagli ITIS e i corsi professionalizzanti. Questi corsi offrono un’opportunità unica per apprendere le competenze necessarie attraverso lezioni in aula e tirocini pratici in azienda, rendendo accessibili anche ai giovani le promettenti opportunità di carriera offerte dal mercato digitale in continua espansione.
