La somministrazione di lavoro rappresenta il servizio di fornitura di personale temporaneo e permanente (staff leasing), un core business per il quale abbiamo creato le divisioni specializzate Office e Industrial, secondo un modello tipicamente candidato centrico.
La tecnologia informatica ed il superamento delle barriere territoriali attraverso un accurato investimento nel mondo dei social network e delle applicazioni mobili, ci hanno permesso di ottenere, in breve tempo, un rapido posizionamento e una preziosa penetrazione geografica nel panorama del mercato del lavoro italiano.
La somministrazione di lavoro a tempo determinato, o staffing, è disciplinato dal decreto legislativo n.81/2015 e ti permette di avere a disposizione lavoratori qualificati con un contratto a termine. Prevede il coinvolgimento di tre soggetti: il somministratore (in.HR), l’utilizzatore (l’azienda) e il lavoratore.
La somministrazione di lavoro a tempo indeterminato, o staff leasing, disciplinato dal decreto legislativo n.81/2015, consente di avere a disposizione lavoratori qualificati, senza gli oneri derivanti dall’instaurazione di rapporti di lavoro subordinato. I lavoratori somministrati in staff leasing sono legati all’agenzia di somministrazione con un contratto a tempo indeterminato, mentre l’azienda cliente esercita il potere di direzione e controllo in modo diretto.
L’apprendistato è un contratto di lavoro a tempo indeterminato finalizzato alla formazione e all’occupazione dei giovani di età compresa tra i 15 e i 29 anni. Esistono 3 diverse tipologie di apprendistato:
Selezioniamo i migliori talenti per far crescere la tua azienda.
Il nostro servizio di Recruiting ha l’obiettivo di individuare le persone giuste per la tua azienda, sulla base delle esigenze aziendali, delle specifiche del mercato e dei diversi settori, accompagnando candidati e aziende nel loro percorso di sviluppo.
Come avviene la selezione?
Vuoi attivare un percorso di tirocinio presso la tua azienda?
Vi assistiamo assiste per tutto il processo di attivazione e gestione dello stage, dalla stesura del progetto formativo, all’individuazione della Convenzione funzionale all’inserimento del tirocinante. Lo stage, o tirocinio di orientamento/formativo, è un periodo di orientamento al lavoro e formazione ed è svolto sulla base di apposite convenzioni stipulate tra i soggetti promotori e gli ospitanti, alle quali deve essere allegato un progetto formativo per ciascun tirocinante, predisposto sulla base di modelli definiti dalle regione e province autonome.
Vi permetteremo di beneficiare dell’agevolazione rivolta alle aziende attraverso la politica attiva “Garanzia Giovani”, finalizzata alla copertura dell’indennità di tirocinio, che deve essere garantita ad ogni tirocinante con un importo che varia da regione a regione.
Grazie ai nostri account, la divisione è in grado di offrire alle aziende servizi personalizzati basati sull’analisi delle criticità e sulla valutazione delle aree di miglioramento grazie all’implementazione di interventi formativi mirati.
La divisione è specializzata nella progettazione di corsi aziendali e interaziendali e nella gestione di piani formativi, bandi pubblici (fondi nazionali, regionali e interprofessionali) e del fondo Forma.Temp.
I corsi di formazione finalizzati alla somministrazione sono finanziati dal forma.temp, il Fondo per la formazione e il sostegno al reddito dei lavoratori in somministrazione.
Utilizziamo tali fondi per qualificare e riqualificare in ogni settore i somministrati a termine e a lungo termine, attraverso corsi specifici gestiti con le migliori professionalità.
La divisione Solution è lo strumento ideale per le aziende che hanno necessità di affidare a terzi una parte o la totalità dei processi “no core” per migliorare le proprie performance e dedicare le proprie risorse umane esclusivamente allo svolgimento delle attività a maggior redditività.
Solution è perfetta per la tua azienda se vuoi focalizzarti sul tuo business e mantenere all’interno le tue risorse chiave, migliorando la qualità dei servizi che offri e riducendo i costi grazie all’outsourcing.
Solution ti permette di:
È la consulenza specifica per sostenere le aziende nell’attività di reperimento di risorse finanziarie attraverso misure di finanza agevolata, stanziate dalla normativa regionale, nazionale ed europea.
È il servizio di supporto all’attività core dell’azienda per aumentare l’efficacia dell’organizzazione e facilitare l’adattamento ai cambiamenti imposti dal mercato, attraverso un approccio strategico, analitico e gestionale-operativo.
È il servizio di elaborazione dei cedolini paghe e l’espletamento di tutti gli adempimenti correlati.
È l’assistenza professionale per la gestione del personale in ambito amministrativo e legale.
Sede legale: Piazza A. De Gasperi 7, 85100 Potenza;
FAX 0971.1949589
CF/partita IVA: 01920290762
Codice univoco: T04ZHR3;
Autorizzazione Ministeriale Protocollo n. 193-SG del 18/12/2017;
Iscrizione all’albo informatico delle Agenzie per il Lavoro-Sez 1;
Iscrizione presso il Registro delle Imprese di Potenza.
